Auditoria de Valor Comportamental
Análise profunda que cruza dados clínicos com padrões comportamentais para revelar a verdadeira causa da variação de custos em saúde.
O problema que resolvo
A maioria das empresas analisa sinistralidade olhando apenas para dados clínicos. Mas a verdadeira causa da variação de custos muitas vezes está no comportamento:
- Funcionários que aumentam uso antes de pedir demissão
- Áreas com cultura de uso inadequado do benefício
- Programas de bem-estar sem impacto mensurável
O que você ganha
Identificação de padrões ocultos de uso do plano
Detecção de comportamentos pré-demissão
Ajuste fino em programas de gestão de saúde
Otimização real do ROI do benefício
Base de dados para negociação com operadoras
Tipos de Insights
Análise de Sazonalidade
Identificação de picos de utilização e suas causas comportamentais
Perfil de Risco por Área
Mapeamento de áreas com maior sinistralidade e fatores contribuintes
Correlação Turnover x Custo
Análise do impacto de desligamentos no aumento de custos de saúde
Efetividade de Programas
Mensuração real do impacto de ações preventivas e de bem-estar